Целевая аудитория
Все, кто желает определить собственные сильные и слабые стороны личности, узнать о том, как строить комфортные отношения, усовершенствовать свои личностные и деловые качества, научиться понимать и прогнозировать действия и поступки других людей.
Цель мероприятия
Техника определения психологического типа является эффективным способом, который позволяет спрогнозировать стиль поведения человека в различных жизненных ситуациях, выявить сильные и слабые стороны психологического типа, объясняет различное поведение людей в таких вопросах как постановка цели, умение решать проблемы, конфликтные ситуации, эффективное использование времени и пр.
Программа
1. Психологические типы К.Юнга
1.1. Основные направленности психики человека
1.2. Как мы взаимодействуем с миром. Направленность на внешний или внутренний мир (Экстраверсия/Интроверсия)
1.3. Чем мы руководствуемся в принятии решений (Мышление/Чувство)
1.4. Как мы воспринимаем информацию, и какой доверяем (Сенсорика/Интуиция)
1.5. По каким правилам мы организуем собственную жизнь. (Суждение/Восприятие)
1.6. Описание психологических типов личности
2. Определение типа личности
2.1. Тест для определения психологических типов
2.2. Основные различия между психологическими типами
2.3. Достоинства и слабые стороны собственного психологического типа личности
2.4. Пути совершенствования достоинств и устранение недостатков, присущих данному типу личности
3. Главные психологические различия между типами
3.1. Различия в планировании и управлении временем
3.2. Различия в подходах людей с разными типами личности к постановке и достижению целей
3.3. Различия в отношении к карьере и финансам
3.4. Различия в построении взаимоотношений в личной жизни
3.5. Визуальная диагностика психологического типа по внешнему поведению человека
4. Профессиональная деятельность и карьерный рост. Кто становится лидером?
4.1. Профессиональный выбор. Наиболее предпочтительные виды деятельности для каждого из типов личности
4.2. Критерии, которым должна соответствовать профессия
4.3. Особенности поведения людей различных типов в роли руководителя и подчиненного
5. Закономерность совместимости психологических типов
5.1. Способы взаимодействия между различными типами
5.2. Совместимость и несовместимость некоторых типов личности
5.3. Какие ситуации являются конфликтными для каждого из типов
6. Практика определения психологических типов
7. Принципы гармоничного развития личности
Методы проведения: мини-лекции, психологическое тестирование с целью определения психологического типа, практические упражнения по диагностике типов личности, просмотр видеофрагментов.
Информация о тренере:
Елена Барыбина – бизнес-тренер, кандидат педагогических наук, автор и ведущая тренингов по формированию компетенций личной эффективности.
Дополнительная информация
Продолжительность тренинга: 1 день. Начало тренинга в 10.00, окончание в 17.00